Global Management and Politics
Il Corso di Laurea Magistrale in Global Management and Politics è pensato per formare figure professionali capaci di coniugare competenze manageriali e politologiche, adatte a ruoli di management e consulenza in un mondo globalizzato e in continua trasformazione.
Il programma si distingue per un approccio interdisciplinare che integra economia, management, scienze politiche, diritto e storia, offrendo una comprensione approfondita delle dinamiche che regolano i rapporti tra istituzioni pubbliche, attori economici e organizzazioni internazionali.
Grazie all’equilibrio tra rigore analitico e attenzione ai problemi concreti, il corso prepara a operare in contesti professionali complessi, sia in aziende multinazionali sia in organizzazioni governative e non governative.
- La Classe di Laurea è LM-77
Il Direttore
Gianfranco Pellegrino
Laureato in Filosofia Morale presso l’Università di Roma “La Sapienza” nel 1997, ha conseguito nel 2001 il Dottorato di ricerca in Filosofia del Diritto presso l’Università di Padova, con una tesi sulla filosofia giuridica di Jeremy Bentham. Attualmente è ricercatore presso la LUISS Guido Carli, dopo aver collaborato con il Centro di Studi e Ricerche sui Diritti Umani, poi Center for Global Ethics and Politics dell’Ateneo.
Presso il Dipartimento di Scienze Politiche della LUISS insegna Filosofia politica e Teorie della globalizzazione e ha tenuto corsi di Filosofia dell’Impresa e Applied Ethics. Ha svolto attività di ricerca presso il Bentham Project di Londra e l’University of North Carolina at Chapel Hill e continua a collaborare con il Bentham Project.
I suoi interessi di ricerca riguardano la storia della filosofia politica, con particolare attenzione alla tradizione utilitarista britannica e al pensiero di Bentham e Sidgwick; la filosofia politica contemporanea, con studi su giustizia globale, globalizzazione, cambiamento climatico ed etica intergenerazionale; e la metaetica contemporanea, con ricerche sulle proprietà morali e sulle teorie del benessere e del piacere.
Il Corso di Laurea Magistrale in Global Management and Politics fornisce una progressione formativa coerente e personalizzabile. Al primo anno il corso offre una solida base nelle discipline economico-aziendali, nella teoria politica e nelle metodologie di ricerca, con insegnamenti chiave come Managerial Economics, Global Organization Design and HRM, Global Politics, International Trade Law.
Il programma di studio del secondo anno rafforza la prospettiva storico-politica e interculturale, con corsi come Business Ethics, Global History, Cross-Cultural Management e consente agli studenti di personalizzare il proprio percorso attraverso due insegnamenti opzionali a scelta.
Il piano di studi è completato da:
- Attività trasversali (Life Skills, STEM Readiness)
- Workshop professionali
- Tirocinio curriculare o project work
- Prova finale
Primo semestre
International Managerial Economics and Business: Managerial Economics
Il corso introduce l'applicazione di principi e metodologie economiche alle principali decisioni manageriali nelle organizzazioni, fornendo una migliore comprensione dell'ambiente globale in cui queste operano.
International Managerial Economics and Business: International Business
Il corso ha l’obiettivo di spiegare le ragioni che stanno alla base del processo di internazionalizzazione delle imprese, le strategie di espansione estera, le conseguenti misure organizzative e le principali problematiche gestionali per operare a livello internazionale.
Global Organization Design and HRM
Questo corso esplora i fattori determinanti nella progettazione delle organizzazioni globali e il ruolo della gestione delle risorse umane. Si concentra su temi contemporanei di progettazione organizzativa, sulle implicazioni dell’“organizzazione aperta” e sul contesto della gestione delle risorse umane a livello globale.
Financial Reporting and Performance Measurement
Questo corso si concentra sull'uso dei bilanci per l'analisi e la valutazione, per comprendere come condurre un'analisi finanziaria, valutare investimenti azionari e redigere un rapporto di ricerca azionaria.
Qualitative and Quantitative Methodologies for Social Sciences
Il corso offre un’introduzione integrata ai principali approcci metodologici della ricerca nelle scienze sociali, combinando strumenti qualitativi e quantitativi per l’analisi di fenomeni politici e sociali complessi. L’obiettivo è fornire agli studenti una solida base teorica e pratica per progettare, condurre e interpretare ricerche empiriche in contesti reali.
Secondo semestre
Corporate Strategy
Il corso affronta i quadri teorici e i modelli per formulare e implementare strategie aziendali a livello corporate. Vengono sviluppate le competenze per comprendere e analizzare decisioni strategiche su industria, efficienza dei costi, risorse, vantaggio competitivo, strategia di crescita e digitalizzazione.
Global Politics
Questo corso introduce gli strumenti teorici e analitici per gestire l'aspetto politico del business globale. Fornisce, inoltre, le risorse per analizzare le relazioni internazionali.
Political Economy of Globalization
Il corso offre le conoscenze teoriche e metodologiche sui temi e sulle politiche del commercio internazionale. Particolare enfasi è posta sull'impatto ambientale della globalizzazione, specialmente in termini di inquinamento e cambiamento climatico.
Business Ethics
Questo corso si concentra sulle giustificazioni etiche dei mercati e sul comportamento etico all'interno delle imprese. La sostenibilità e l'analisi degli stakeholder costituiscono i riferimenti fondamentali del corso.
International Trade Law
Il corso esamina le interazioni economiche tra Stati e le relazioni economiche tra Stati ed enti non governativi, offrendo una panoramica delle basi legali e istituzionali del diritto del commercio internazionale che regola gli investimenti esteri.
Global History
Questo corso presenta metodi, teorie e critiche della storia globale e analizza gli studi che hanno cercato di comprendere i cambiamenti globali.
Cross-cultural Management
Il corso introduce ai temi fondamentali della gestione interculturale, fornendo conoscenze e comprensioni adeguate sull'impatto delle culture sulla gestione e sul comportamento organizzativo.
2 corsi a scelta
Ulteriori Crediti
Certificate 1
Certificate 2
Internship o Project Work
Prova Finale
Totale CFU
La Luiss offre numerosi programmi per studentesse e studenti, accessibili in base al Corso di Laurea attuale o futuro.
- Programmi di doppia laurea per studenti iscritti ad una laurea magistrale
- Erasmus and International Exchange Programs
- Free Mover Semester Abroad
- Summer Schools Abroad
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Procedure di ammissione e requisiti
Verifica le informazioni utili, le modalità e le scadenze per presentare la domanda di ammissione ai Corsi di Laurea Magistrale Luiss nell'a.a. 2026/2027.
Retta, borse di studio e agevolazioni
Il contributo unico annuale previsto per l’iscrizione al Corso di Laurea Magistrale in Global Management and Politics è pari a 15.000,00 Euro, suddiviso in 3 rate, più la tassa regionale.*
La Luiss mette a disposizione borse di studio ed esoneri parziali o totali dalla retta universitaria, anche grazie al supporto di partner pubblici e privati.
L’Ateneo ha inoltre stipulato convenzioni con istituti bancari italiani per offrire finanziamenti flessibili senza garanzie accessorie.
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*L’importo della tassa regionale sarà deliberato dalla Regione Lazio nei mesi di giugno/luglio 2026.
The degree program is subject to approval by the Ministry of University and may undergo modifications.
Il Corso di studi è subordinato all’approvazione da parte del Ministero dell’Università e potrebbe subire variazioni.
Percorsi di carriera
Il corso mira a formare una nuova generazione di manager e dirigenti internazionali, in grado di comprendere e guidare processi decisionali complessi in contesti multiculturali, intersettoriali e multilivello.
I profili in uscita sono particolarmente adatti a ricoprire ruoli manageriali e di policy in:
- Aziende multinazionali
- Istituzioni politiche e sociali europee e internazionali
- Organizzazioni governative e non governative (ONG)
- Società di consulenza
- Think tank
I laureati del programma svilupperanno competenze trasversali che includono:
- Capacità di analizzare il contesto politico-istituzionale
- Anticipare i rischi geopolitici
- Comprendere le trasformazioni regolatorie
- Interagire efficacemente con stakeholder pubblici e privati a livello globale
Laureati ed employability
- Il tasso di occupazione delle laureate e dei laureati Luiss a un anno dalla laurea è del 95%.
- Il tempo medio di attesa tra il conseguimento del titolo e il primo impiego è di 1 mese, e il 70% delle laureate e dei laureati riceve una proposta lavorativa prima della laurea.
- Il 12% delle laureate e dei laureati lavora all’estero.
- La Luiss vanta un network attivo di oltre 500 employer: aziende, istituzioni pubbliche e private, e multinazionali, che offrono a studentesse e studenti, neolaureate e neolaureati concrete opportunità professionali.
- Nel 2024 sono stati realizzati oltre 3.200 inserimenti tra internship e job.
- Sono stati erogati più di 2.800 incontri one-to-one di Career Guidance per supportare studentesse e studenti, neolaureate e neolaureati nei loro percorsi di carriera.
- Oltre 5.000 studentesse e studenti hanno preso parte ad eventi di networking e recruiting, organizzati nel corso del 2024: più di 40 appuntamenti, tra cui 4 Career Fair, con il coinvolgimento di oltre 300 employer e 90 professionisti laureate e laureati Luiss.
