DIRITTO COMMERCIALE 1

Giorgio Meo

Obiettivi formativi

Il corso è rivolto allo studio del diritto dell'impresa e, in particolare, di quello delle società ed è destinato a completarsi con l'ulteriore corso di diritto commerciale 2. L’obiettivo è quello di mettere in luce il ruolo del diritto commerciale per lo sviluppo delle imprese e dell'economia, tra regole e autonomia dei privati.

Prerequisiti

Conoscenza generale del diritto, in particolare del diritto privato.

Risultati di apprendimento attesi

Conoscenza e comprensione: lo studente – mediante la partecipazione alle lezioni frontali ed alle attività pratiche del corso – avrà acquisito piena conoscenza delle categorie generali del diritto commerciale e degli istituti caratterizzanti l’insegnamento quali l’impresa individuale e collettiva, le società di persone e di capitali, le regole fondamentali della organizzazione corporativa, anche alla luce del quadro sovranazionale. L’acquisizione di siffatte conoscenze sarà accertata mediante verifiche intermedie, anche utilizzando la piattaforma “Luiss Learn” ed esercitazioni scritte quali, ad esempio, la redazione di un atto costitutivo di società di capitali, la redazione di un verbale di delibera assembleare, la simulazione in aula di una assemblea straordinaria, l’analisi di casi giurisprudenziali concreti; il tutto prevedendo alla fine del corso l’esame orale. Capacità di applicare conoscenza e comprensione: lo studente, acquisendo gli strumenti e il metodo corretti, saprà interpretare e applicare, anche alla luce dei casi concreti affrontati, i principi e gli istituti fondamentali del diritto commerciale. Lo studente saprà mettere in correlazione una fattispecie concreta con le norme applicabili o non suscettibili di applicazione caso per caso. Lo stesso sarà anche in grado di analizzare la normativa nazionale in tema di diritto di impresa alla luce dei principi sovranazionali e alla luce del quadro internazionale di riferimento che sarà volta per volta illustrato. La presenza di contenuti online nella piattaforma “Luiss Learn” relativa allo specifico corso e lo svolgimento di laboratori pratici consentiranno di verificare in tempo reale le competenze acquisite dagli studenti. Autonomia di giudizio: lo studente, attraverso l’uso delle metodologie e degli strumenti acquisiti durante il corso, saprà raccogliere dati e materiali per analizzare le fonti normative e gli orientamenti rilevanti e maggioritari sia in dottrina che in giurisprudenza, con riferimento alla disciplina del diritto di impresa e acquisirà la capacità di valutare in autonomia tali dati e l’adeguatezza o meno degli istituti che il legislatore fornisce all’operatore giuridico per la disciplina delle imprese e delle società. Abilità comunicative: al termine del corso lo studente sarà in grado di padroneggiare, con precisione e terminologia adeguata, il lessico tecnico giuridico proprio del diritto commerciale. Tali abilità comunicative saranno, altresì, utilizzate per la soluzione di casi concreti che saranno sottoposti alla attenzione degli studenti durante esercitazioni pratiche e attività di laboratorio. Gli studenti acquisiranno padronanza tanto nella gestione degli istituti quanto nella terminologia da utilizzarsi nel contesto normativo di riferimento, acquisendo ulteriori abilità retoriche e argomentative. Capacità di apprendimento: le conoscenze tecnico-giuridiche acquisite durante il corso di diritto commerciale 1 consentiranno allo studente di comprendere e interpretare autonomamente le novità normative, dottrinali e giurisprudenziali concernenti lo specifico insegnamento. Lo studente sarà in grado di leggere lo scenario attuale e contingente alla luce delle nozioni e degli istituti analizzati. Lo studente affronterà con padronanza l’insegnamento successivo, ossia diritto commerciale 2, e potrà in autonomia approfondire i temi affrontati.

Contenuti Del Corso

L’imprenditore e l’azienda. La società in generale e le società di persone. Le società di capitali e la riforma. La società per azioni: la struttura finanziaria e l’organizzazione. Le modificazioni dello statuto e le operazioni straordinarie. La società a responsabilità limitata e la società in accomandita per azioni. Lo scioglimento. I gruppi di società. La società europea.

Testi Di Riferimento

G.F. Campobasso, Diritto commerciale 1. Diritto dell’impresa, UTET, Torino, 2022, 8a ed. a cura di M. Campobasso, pagg. 1-154. G.F. Campobasso, Diritto commerciale 2. Diritto delle società, UTET, Torino, 2024, 11a ed. a cura di M. Campobasso, pagg. 1-250, 285-441, 451-606, 649-703. In alternativa gli studenti possono utilizzare: G. Presti-M. Rescigno, Corso di diritto commerciale. Volume unico, Zanichelli, Bologna, 2023, 11a ed., pagg. 1-55, 391-406, 415-656, 709-782.

Metodologie Didattiche

Didattica frontale

Modalità di verifica dell'apprendimento

L’esame consiste in una prova orale. Lo studente dovrà dimostrare di aver compreso i principi e le nozioni di diritto commerciale 1 e gli istituti caratterizzanti l’insegnamento, quali l’impresa individuale e collettiva, le società di persone e di capitali, e le regole fondamentali della organizzazione corporativa, anche alla luce del quadro sovranazionale. Lo studente dovrà altresì dimostrare di saper interpretare ed applicare correttamente le nozioni teoriche ai casi pratici. Allo studente è richiesto di utilizzare correttamente il lessico tecnico-giuridico della materia, mostrando in tal modo di aver conseguito il metodo di studio e la capacità di apprendimento necessari a proseguire anche in autonomia l’approfondimento della materia. Il voto è espresso in trentesimi. Sono possibili forme di monitoraggio e verifica intermedia della preparazione dei partecipanti al corso, fermo restando che l'attribuzione della votazione avverrà soltanto all'esito dell'esame finale che si svolgerà, al termine del corso, secondo le modalità e i criteri di valutazione sopra specificati nel dettaglio.

Criteri per l’assegnazione dell’elaborato finale

Frequenza del corso e superamento dell’esame con esito positivo

Settimana 1

L’IMPRENDITORE E LE CATEGORIE DI IMPRENDITORI Sessione 1 L’evoluzione del diritto commerciale e la centralità dell’imprenditore Introduzione del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione I del Manuale Presti-Rescigno La nozione di imprenditore (art. 2082 c.c.). L’impresa illecita Cap. I del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione II, 1-3 del Manuale Presti-Rescigno Le categorie di imprenditori: l’imprenditore commerciale (art. 2195 c.c.), l’imprenditore agricolo (art. 2135 c.c.) e l’impresa civile (esclusione) Cap. II A. del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione III, 1 del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus Il piccolo imprenditore e le PMI Cap. II B del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione III, 2 del Manuale Presti-Rescigno Acquisto e perdita della qualità di imprenditore Cap. III del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione II, 4 del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 2

LO STATUTO DELL’IMPRENDITORE COMMERCIALE E L’AZIENDA Sessione 1 La pubblicità legale: il registro delle imprese e l’efficacia dell’iscrizione Cap. IV, A. del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione III, 5.1 del Manuale Presti-Rescigno Le scritture contabili e la loro efficacia probatoria Cap. IV B. del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione III, 5.2 del Manuale Presti-Rescigno La rappresentanza commerciale Cap. IV, C. del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione III, 5.3 del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus L’azienda: nozione Cap. V, 1-3 del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione IV, 1.1 del Manuale Presti-Rescigno La circolazione dell’azienda Cap. V, 4-8 del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione IV, 1.2-1.7 del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 3

L’IMPRESA ENTIFICATA. LE SOCIETÀ Sessione 1 Gli enti imprenditori. Le società: la nozione contrattuale Cap. I, C (vol. I) e Cap. I, A (vol. II) del Manuale Campobasso; Lezione III, 4 e Lezione XVIII, 1-2.5 del Manuale Presti-Rescigno I tipi di società: società di persone e società di capitali Cap. I, B del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XVIII, 3.1-3.2 del Manuale Presti-Rescigno Società commerciali e società semplice Cap. II, 1 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XVIII, 3.3 del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus Società di fatto e irregolari. Società occulta e società apparente Cap. II, A, 2-4 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XVIII, 2.6 e Lezione XIX, 1.1 e 1.4 del Manuale Presti-Rescigno La partecipazione di società di capitali in società di persone. L’invalidità delle società di persone. Cap. II, A, 5-7 (vol. II) e Cap. VI, 4-5 (vol. II) del Manuale Campobasso; Lezione XIX, 1.2-1.3 del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 4

LA DISCIPINA DELLE SOCIETÀ DI PERSONE Sessione 1 Patrimonio e capitale sociale Cap. II, B, 8-12 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XIX, 3 del Manuale Presti-Rescigno Autonomia e responsabilità patrimoniale Cap. II, B, 13-15 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XIX, 2 del Manuale Presti-Rescigno Organizzazione del gruppo, amministrazione e controlli Cap. II, C, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XX, 2-4 del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus Società in accomandita semplice Cap. III, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XX, 1, 2.1, 2.4 e 2.5 del Manuale Presti-Rescigno Scioglimento del rapporto sociale Cap. II, D-E, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XX, 5-6 del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 5

LE SOCIETÀ DI CAPITALI. LA SOCIETÀ PER AZIONI Sessione 1 Le società di capitali. L’unipersonalità Cap. IV, 1, B, 14, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXI, 1-2 e Lezione XXXV, 2 del Manuale Presti-Rescigno Società per azioni e scalini normativi Cap. IV, 2-4 e Cap. XII, 2-4, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXI, 3-5 del Manuale Presti-Rescigno La costituzione. Le operazioni anteriori all’iscrizione Cap. IV, A, 5-6, 8-12, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXII, 1-2 del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus I conferimenti e gli acquisti pericolosi Cap. IV, C, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXII, 5 del Manuale Presti-Rescigno La nullità della società Cap. IV, A, 13 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXII, 4 del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 6

LA STRUTTURA FINANZIARIA DELLA SOCIETÀ PER AZIONI. Sessione 1 Capitale sociale e azioni Cap. V, 1, A e B, 5-6, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIII, 1-2 del Manuale Presti-Rescigno Le categorie di azioni. Circolazione delle azioni e dematerializzazione Cap. V, B, 7-11 e C del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIV, 1-2 e Lezione XXIII, 3 del Manuale Presti-Rescigno Le azioni proprie Sessione 2 on campus Cap. V, D del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIII, 4 del Manuale Presti-Rescigno Strumenti finanziari partecipativi e obbligazioni Cap. V, B, 12 del Manuale e Cap. XV del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIV, 3-4 del Manuale Presti-Rescigno I patrimoni destinati a uno specifico affare Cap. IV, B, 15-17 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIV, 5 del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 7

L’ORGANIZZAZIONE. L’ASSEMBLEA Sessione 1 Lo statuto e i patti parasociali Cap. IV, A, 7 e Cap. VIII, 9 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXII, 3 del Manuale Presti-Rescigno Gli organi sociali e la ripartizione delle competenze: gli assetti tra adeguatezza e proporzionalità Cap. VIII, 1 (vol. II) e Cap. IX, 3 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXV, 1 del Manuale Presti-Rescigno I sistemi di amministrazione e controllo Cap. IX, 1 e Cap. XI, 1 e 4-5 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVIII del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus L’assemblea Cap. VIII, 2-8 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXV, 2.1-2.3 del Manuale Presti-Rescigno L’invalidità delle deliberazioni assembleari Cap. VIII, 10-11 del Manuale Campobasso (vol. II), Lezione XXV, 2.4 del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 8

LA FUNZIONE AMMINISTRATIVA Sessione 1 La funzione amministrativa Cap. IX, 2 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVI, 1-2 del Manuale Presti-Rescigno Nomina, cessazione e sostituzione degli amministratori. La rappresentanza Cap. IX, 4-5, 9, 13-14 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVI, 3, 5 del Manuale Presti-Rescigno Consiglio di amministrazione e organi delegati Cap. IX, 6, 8 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVI, 4.1-4.1.1 del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus Interessi degli amministratori e invalidità delle delibere consiliari Cap. IX, 7 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVI, 4.1.2 e 6 del Manuale Presti-Rescigno La responsabilità degli amministratori Cap. IX, 10-12 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVI, 7 del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 9

I CONTROLLI E IL BILANCIO Sessione 1 Il sistema dei controlli interni Cap. X, A, 1 e C e Cap. XI, 2-3, 5 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVII, 1 del Manuale Presti-Rescigno Collegio sindacale e revisione legale dei conti Cap. X, A, 2-6 e B del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVII, 2-3 del Manuale Presti-Rescigno I controlli esterni. Il controllo giudiziario sulla gestione Cap. XII, 1-3 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVII, 4 del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus Il bilancio d’esercizio. Struttura e criteri di valutazione nel codice civile. Formazione e invalidità. Cap. XIII, 1-4, 6, 8-11 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXIV del Manuale Presti-Rescigno I principi contabili internazionali Cap. XIII, 5 e 7 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXIV del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 10

MODIFICAZIONI DELLO STATUTO. OPERAZIONI STRAORDINARIE. PROFILI DI DIRITTO INTERNAZIONALE Sessione 1 Le modificazioni statutarie e il diritto di recesso Cap. XIV, 1-3 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIX, 1-2 e Lezione XXX, 5 del Manuale Presti-Rescigno L’aumento del capitale sociale Cap. XIV, 4-7 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIX, 3.1 e Lezione XXXI, 3.1 del Manuale Presti-Rescigno La riduzione del capitale sociale Cap. XIV, 8-9 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIX, 3.2 e Lezione XXXI, 3.2 del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus La trasformazione, la fusione e la scissione Cap. XX, A, B e C del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXVI, 1-3 del Manuale Presti-Rescigno Profili di diritto internazionale: in particolare, la società europea Cap. XXI del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXVI, 4-7 del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 11

SOCIETÀ A RESPONSABILITÀ LIMITATA E SOCIETÀ IN ACCOMANDITA PER AZIONI. LO SCIOGLIMENTO Sessione 1 Società a responsabilità limitata Cap. XVIII, 1-3, 11-12 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXX, 1-2 e Lezione XXXI, 4 del Manuale Presti-Rescigno Le quote, i titoli di debito e i finanziamenti dei soci Cap. XVIII, 4-7 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXX, 3-4, 6 del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus Decisioni dei soci e funzione amministrativa Cap. XVIII, 8-10 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXI, 1-2 del Manuale Presti-Rescigno Società in accomandita per azioni Cap. XVII del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIX, 4 del Manuale Presti-Rescigno Scioglimento e liquidazione delle società di capitali Cap. XVI del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXIV, 4 del Manuale Presti-Rescigno

Settimana 12

I GRUPPI DI SOCIETÀ Sessione 1 Il fenomeno dei gruppi di società. Cap. VII, 1-2, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXV, 1 del Manuale Presti-Rescigno Controllo, collegamento e direzione unitaria Cap. VII, 5-6 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXV, 3.1-3.3, 4.1 del Manuale Presti-Rescigno Lo statuto organizzativo dei gruppi Cap. VII, 3 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXV, 4.2 del Manuale Presti-Rescigno Sessione 2 on campus La responsabilità della capogruppo Cap. VII, 4 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXV, 4.3 del Manuale Presti-Rescigno Il bilancio consolidato Cap. XIII, 12 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXV, 3.4 del Manuale Presti-Rescigno