Obiettivi formativi
Il corso è rivolto allo studio del diritto dell'impresa e, in particolare, di quello delle società ed è destinato a completarsi con l'ulteriore corso di diritto commerciale 2. L’obiettivo è quello di mettere in luce il ruolo del diritto commerciale per lo sviluppo delle imprese e dell'economia, tra regole e autonomia dei privati.
Prerequisiti
Conoscenza generale del diritto, in particolare del diritto privato.
Risultati di apprendimento attesi
Conoscenza e comprensione: lo studente – mediante la partecipazione alle lezioni frontali ed alle attività pratiche del corso – avrà acquisito piena conoscenza delle categorie generali del diritto commerciale e degli istituti caratterizzanti l’insegnamento quali l’impresa individuale e collettiva, le società di persone e di capitali, le regole fondamentali della organizzazione corporativa, anche alla luce del quadro sovranazionale. L’acquisizione di siffatte conoscenze sarà accertata mediante verifiche intermedie, anche utilizzando la piattaforma “Luiss Learn” ed esercitazioni scritte quali, ad esempio, la redazione di un atto costitutivo di società di capitali, la redazione di un verbale di delibera assembleare, la simulazione in aula di una assemblea straordinaria, l’analisi di casi giurisprudenziali concreti; il tutto prevedendo alla fine del corso l’esame orale.
Capacità di applicare conoscenza e comprensione: lo studente, acquisendo gli strumenti e il metodo corretti, saprà interpretare e applicare, anche alla luce dei casi concreti affrontati, i principi e gli istituti fondamentali del diritto commerciale. Lo studente saprà mettere in correlazione una fattispecie concreta con le norme applicabili o non suscettibili di applicazione caso per caso. Lo stesso sarà anche in grado di analizzare la normativa nazionale in tema di diritto di impresa alla luce dei principi sovranazionali e alla luce del quadro internazionale di riferimento che sarà volta per volta illustrato. La presenza di contenuti online nella piattaforma “Luiss Learn” relativa allo specifico corso e lo svolgimento di laboratori pratici consentiranno di verificare in tempo reale le competenze acquisite dagli studenti.
Autonomia di giudizio: lo studente, attraverso l’uso delle metodologie e degli strumenti acquisiti durante il corso, saprà raccogliere dati e materiali per analizzare le fonti normative e gli orientamenti rilevanti e maggioritari sia in dottrina che in giurisprudenza, con riferimento alla disciplina del diritto di impresa e acquisirà la capacità di valutare in autonomia tali dati e l’adeguatezza o meno degli istituti che il legislatore fornisce all’operatore giuridico per la disciplina delle imprese e delle società.
Abilità comunicative: al termine del corso lo studente sarà in grado di padroneggiare, con precisione e terminologia adeguata, il lessico tecnico giuridico proprio del diritto commerciale. Tali abilità comunicative saranno, altresì, utilizzate per la soluzione di casi concreti che saranno sottoposti alla attenzione degli studenti durante esercitazioni pratiche e attività di laboratorio. Gli studenti acquisiranno padronanza tanto nella gestione degli istituti quanto nella terminologia da utilizzarsi nel contesto normativo di riferimento, acquisendo ulteriori abilità retoriche e argomentative.
Capacità di apprendimento: le conoscenze tecnico-giuridiche acquisite durante il corso di diritto commerciale 1 consentiranno allo studente di comprendere e interpretare autonomamente le novità normative, dottrinali e giurisprudenziali concernenti lo specifico insegnamento. Lo studente sarà in grado di leggere lo scenario attuale e contingente alla luce delle nozioni e degli istituti analizzati. Lo studente affronterà con padronanza l’insegnamento successivo, ossia diritto commerciale 2, e potrà in autonomia approfondire i temi affrontati.
Contenuti Del Corso
L’imprenditore e l’azienda. La società in generale e le società di persone. Le società di capitali e la riforma. La società per azioni: la struttura finanziaria e l’organizzazione. Le modificazioni dello statuto e le operazioni straordinarie. La società a responsabilità limitata e la società in accomandita per azioni. Lo scioglimento. I gruppi di società. La società europea.
Testi Di Riferimento
G.F. Campobasso, Diritto commerciale 1. Diritto dell’impresa, UTET, Torino, 2022, 8a ed. a cura di M. Campobasso, pagg. 1-154.
G.F. Campobasso, Diritto commerciale 2. Diritto delle società, UTET, Torino, 2024, 11a ed. a cura di M. Campobasso, pagg. 1-250, 285-441, 451-606, 649-703.
In alternativa gli studenti possono utilizzare:
G. Presti-M. Rescigno, Corso di diritto commerciale. Volume unico, Zanichelli, Bologna, 2023, 11a ed., pagg. 1-55, 391-406, 415-656, 709-782.
Metodologie Didattiche
Didattica frontale
Modalità di verifica dell'apprendimento
L’esame consiste in una prova orale. Lo studente dovrà dimostrare di aver compreso i principi e le nozioni di diritto commerciale 1 e gli istituti caratterizzanti l’insegnamento, quali l’impresa individuale e collettiva, le società di persone e di capitali, e le regole fondamentali della organizzazione corporativa, anche alla luce del quadro sovranazionale. Lo studente dovrà altresì dimostrare di saper interpretare ed applicare correttamente le nozioni teoriche ai casi pratici.
Allo studente è richiesto di utilizzare correttamente il lessico tecnico-giuridico della materia, mostrando in tal modo di aver conseguito il metodo di studio e la capacità di apprendimento necessari a proseguire anche in autonomia l’approfondimento della materia. Il voto è espresso in trentesimi.
Sono possibili forme di monitoraggio e verifica intermedia della preparazione dei partecipanti al corso, fermo restando che l'attribuzione della votazione avverrà soltanto all'esito dell'esame finale che si svolgerà, al termine del corso, secondo le modalità e i criteri di valutazione sopra specificati nel dettaglio.
Criteri per l’assegnazione dell’elaborato finale
Frequenza del corso e superamento dell’esame con esito positivo
Settimana 1
L’IMPRENDITORE E LE CATEGORIE DI IMPRENDITORI
Sessione 1
L’evoluzione del diritto commerciale e la centralità dell’imprenditore
Introduzione del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione I del Manuale Presti-Rescigno
La nozione di imprenditore (art. 2082 c.c.). L’impresa illecita
Cap. I del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione II, 1-3 del Manuale Presti-Rescigno
Le categorie di imprenditori: l’imprenditore commerciale (art. 2195 c.c.), l’imprenditore agricolo (art. 2135 c.c.) e l’impresa civile (esclusione)
Cap. II A. del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione III, 1 del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
Il piccolo imprenditore e le PMI
Cap. II B del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione III, 2 del Manuale Presti-Rescigno
Acquisto e perdita della qualità di imprenditore
Cap. III del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione II, 4 del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 2
LO STATUTO DELL’IMPRENDITORE COMMERCIALE E L’AZIENDA
Sessione 1
La pubblicità legale: il registro delle imprese e l’efficacia dell’iscrizione
Cap. IV, A. del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione III, 5.1 del Manuale Presti-Rescigno
Le scritture contabili e la loro efficacia probatoria
Cap. IV B. del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione III, 5.2 del Manuale Presti-Rescigno
La rappresentanza commerciale
Cap. IV, C. del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione III, 5.3 del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
L’azienda: nozione
Cap. V, 1-3 del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione IV, 1.1 del Manuale Presti-Rescigno
La circolazione dell’azienda
Cap. V, 4-8 del Manuale Campobasso (vol. I); Lezione IV, 1.2-1.7 del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 3
L’IMPRESA ENTIFICATA. LE SOCIETÀ
Sessione 1
Gli enti imprenditori. Le società: la nozione contrattuale
Cap. I, C (vol. I) e Cap. I, A (vol. II) del Manuale Campobasso; Lezione III, 4 e Lezione XVIII, 1-2.5 del Manuale Presti-Rescigno
I tipi di società: società di persone e società di capitali
Cap. I, B del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XVIII, 3.1-3.2 del Manuale Presti-Rescigno
Società commerciali e società semplice
Cap. II, 1 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XVIII, 3.3 del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
Società di fatto e irregolari. Società occulta e società apparente
Cap. II, A, 2-4 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XVIII, 2.6 e Lezione XIX, 1.1 e 1.4 del Manuale Presti-Rescigno
La partecipazione di società di capitali in società di persone. L’invalidità delle società di persone. Cap. II, A, 5-7 (vol. II) e Cap. VI, 4-5 (vol. II) del Manuale Campobasso; Lezione XIX, 1.2-1.3 del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 4
LA DISCIPINA DELLE SOCIETÀ DI PERSONE
Sessione 1
Patrimonio e capitale sociale
Cap. II, B, 8-12 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XIX, 3 del Manuale Presti-Rescigno
Autonomia e responsabilità patrimoniale
Cap. II, B, 13-15 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XIX, 2 del Manuale Presti-Rescigno
Organizzazione del gruppo, amministrazione e controlli
Cap. II, C, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XX, 2-4 del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
Società in accomandita semplice
Cap. III, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XX, 1, 2.1, 2.4 e 2.5 del Manuale Presti-Rescigno
Scioglimento del rapporto sociale
Cap. II, D-E, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XX, 5-6 del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 5
LE SOCIETÀ DI CAPITALI. LA SOCIETÀ PER AZIONI
Sessione 1
Le società di capitali. L’unipersonalità
Cap. IV, 1, B, 14, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXI, 1-2 e Lezione XXXV, 2 del Manuale Presti-Rescigno
Società per azioni e scalini normativi
Cap. IV, 2-4 e Cap. XII, 2-4, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXI, 3-5 del Manuale Presti-Rescigno
La costituzione. Le operazioni anteriori all’iscrizione
Cap. IV, A, 5-6, 8-12, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXII, 1-2 del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
I conferimenti e gli acquisti pericolosi
Cap. IV, C, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXII, 5 del Manuale Presti-Rescigno
La nullità della società
Cap. IV, A, 13 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXII, 4 del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 6
LA STRUTTURA FINANZIARIA DELLA SOCIETÀ PER AZIONI.
Sessione 1
Capitale sociale e azioni
Cap. V, 1, A e B, 5-6, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIII, 1-2 del Manuale Presti-Rescigno
Le categorie di azioni. Circolazione delle azioni e dematerializzazione
Cap. V, B, 7-11 e C del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIV, 1-2 e Lezione XXIII, 3 del Manuale Presti-Rescigno
Le azioni proprie
Sessione 2 on campus
Cap. V, D del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIII, 4 del Manuale Presti-Rescigno
Strumenti finanziari partecipativi e obbligazioni
Cap. V, B, 12 del Manuale e Cap. XV del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIV, 3-4 del Manuale Presti-Rescigno
I patrimoni destinati a uno specifico affare
Cap. IV, B, 15-17 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIV, 5 del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 7
L’ORGANIZZAZIONE. L’ASSEMBLEA
Sessione 1
Lo statuto e i patti parasociali
Cap. IV, A, 7 e Cap. VIII, 9 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXII, 3 del Manuale Presti-Rescigno
Gli organi sociali e la ripartizione delle competenze: gli assetti tra adeguatezza e proporzionalità
Cap. VIII, 1 (vol. II) e Cap. IX, 3 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXV, 1 del Manuale Presti-Rescigno
I sistemi di amministrazione e controllo
Cap. IX, 1 e Cap. XI, 1 e 4-5 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVIII del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
L’assemblea
Cap. VIII, 2-8 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXV, 2.1-2.3 del Manuale Presti-Rescigno
L’invalidità delle deliberazioni assembleari
Cap. VIII, 10-11 del Manuale Campobasso (vol. II), Lezione XXV, 2.4 del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 8
LA FUNZIONE AMMINISTRATIVA
Sessione 1
La funzione amministrativa
Cap. IX, 2 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVI, 1-2 del Manuale Presti-Rescigno
Nomina, cessazione e sostituzione degli amministratori. La rappresentanza
Cap. IX, 4-5, 9, 13-14 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVI, 3, 5 del Manuale Presti-Rescigno
Consiglio di amministrazione e organi delegati
Cap. IX, 6, 8 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVI, 4.1-4.1.1 del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
Interessi degli amministratori e invalidità delle delibere consiliari
Cap. IX, 7 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVI, 4.1.2 e 6 del Manuale Presti-Rescigno
La responsabilità degli amministratori
Cap. IX, 10-12 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVI, 7 del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 9
I CONTROLLI E IL BILANCIO
Sessione 1
Il sistema dei controlli interni
Cap. X, A, 1 e C e Cap. XI, 2-3, 5 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVII, 1 del Manuale Presti-Rescigno
Collegio sindacale e revisione legale dei conti
Cap. X, A, 2-6 e B del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVII, 2-3 del Manuale Presti-Rescigno
I controlli esterni. Il controllo giudiziario sulla gestione
Cap. XII, 1-3 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXVII, 4 del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
Il bilancio d’esercizio. Struttura e criteri di valutazione nel codice civile. Formazione e invalidità.
Cap. XIII, 1-4, 6, 8-11 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXIV del Manuale Presti-Rescigno
I principi contabili internazionali
Cap. XIII, 5 e 7 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXIV del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 10
MODIFICAZIONI DELLO STATUTO. OPERAZIONI STRAORDINARIE. PROFILI DI DIRITTO INTERNAZIONALE
Sessione 1
Le modificazioni statutarie e il diritto di recesso
Cap. XIV, 1-3 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIX, 1-2 e Lezione XXX, 5 del Manuale Presti-Rescigno
L’aumento del capitale sociale
Cap. XIV, 4-7 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIX, 3.1 e Lezione XXXI, 3.1 del Manuale Presti-Rescigno
La riduzione del capitale sociale
Cap. XIV, 8-9 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIX, 3.2 e Lezione XXXI, 3.2 del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
La trasformazione, la fusione e la scissione
Cap. XX, A, B e C del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXVI, 1-3 del Manuale Presti-Rescigno
Profili di diritto internazionale: in particolare, la società europea
Cap. XXI del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXVI, 4-7 del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 11
SOCIETÀ A RESPONSABILITÀ LIMITATA E SOCIETÀ IN ACCOMANDITA PER AZIONI. LO SCIOGLIMENTO
Sessione 1
Società a responsabilità limitata
Cap. XVIII, 1-3, 11-12 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXX, 1-2 e Lezione XXXI, 4 del Manuale Presti-Rescigno
Le quote, i titoli di debito e i finanziamenti dei soci
Cap. XVIII, 4-7 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXX, 3-4, 6 del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
Decisioni dei soci e funzione amministrativa
Cap. XVIII, 8-10 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXI, 1-2 del Manuale Presti-Rescigno
Società in accomandita per azioni
Cap. XVII del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXIX, 4 del Manuale Presti-Rescigno
Scioglimento e liquidazione delle società di capitali
Cap. XVI del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXIV, 4 del Manuale Presti-Rescigno
Settimana 12
I GRUPPI DI SOCIETÀ
Sessione 1
Il fenomeno dei gruppi di società.
Cap. VII, 1-2, del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXV, 1 del Manuale Presti-Rescigno
Controllo, collegamento e direzione unitaria
Cap. VII, 5-6 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXV, 3.1-3.3, 4.1 del Manuale Presti-Rescigno
Lo statuto organizzativo dei gruppi
Cap. VII, 3 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXV, 4.2 del Manuale Presti-Rescigno
Sessione 2 on campus
La responsabilità della capogruppo
Cap. VII, 4 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXV, 4.3 del Manuale Presti-Rescigno
Il bilancio consolidato
Cap. XIII, 12 del Manuale Campobasso (vol. II); Lezione XXXV, 3.4 del Manuale Presti-Rescigno